Kaip viskas vyksta?
Klubų gyvenimas apima įvairias vidines ir išorines sritis. Tai:
„Gyvi“ klubų narių susitikimai.
Klubų nariai susitinka kiekvieną mėnesį. Susitikimai vyksta Vilniuje. Paprastai tai keturios popietinės valandos. Per metus susidaro 11-ka susitikimų (išskyrus rugpjūčio mėn.). Susitikimų temas formuluoja patys klubų nariai. Kartais tai einamieji klausimai, kartais darbinės aktualijos. Susitikimų forma – paprastai prezentacijos, darbas grupėse, daugiau ar mažiau struktūruota diskusija.
Diskusijos – o ką gi tai reiškia? Galiu užduoti klausimą, ir gauti konkretų atsakymą. Galiu valandų valandas guostis, koneveikti, keiksnoti, galiausiai imti kaltuosius keiksnoti kartu. Galiu pajusti palaikymą, išgirsti pamokymą ar net pamokslą. Pašnekesys ir diskusija kiek skiriasi – pirmasis yra pasklidas, spontaniškas, o diskusija visada bus labiau organizuota ir kryptinga. Be to, kad pokalbis duotų laukiamą rezultatą, labai svarbu, kad jis būtų konstruktyvus. O kadangi ir dalyvauti, ir stebėti, kas vyksta yra sunku, neretai nė nepastebim, kaip susibūrimuose (net ir susirinkimuose) ”nuslystame” į nekonstruktyvumą. Taigi, dar vienas iš klubo užsiėmimų tikslų – įgusti bendrauti konstruktyviai, tai darant ”čia ir dabar”, na, ir taip pat mokantis pritaikyti šiuos įgūdžius rengiant pasitarimus savo įmonėje.
Uždari klubų Forumai.
Kiekvienas klubas turi savo vidinį Forumą. Juose vyksta gyvenimas tarp susitikimų. Dalinamės aktualia informacija. Kažkas kreipiasi pagalbos vienu ar kitu klausimu. Kas turi kuo pasidalinti, stengiasi pagelbėti. Forumas prieinamas visas 24-rias valandas per parą. Todėl kažkas čia užsuka dieną, kažkas pertraukėlės metu, kažkas po vakarienės ir dar vėliau.
Failų archyvai.
Kiekvienas klubas turi savotišką vidinės bibliotekos atitikmenį. Čia kaupiama specifinė konkrečiam klubui aktuali medžiaga.
Bendraklubinė erdvė.
Šia linkme daromi dar tik pirmieji žingsniai. Tai labiau kvalifikacijos tobulinimui skirti renginiai. Kviečiami pripažinti Lietuvoje ekspertai, įvairių sričių specialistai. Taip pat patys klubiečiai rengia pranešimus, į kuriuos kviečiami visų bendrijos klubų nariai.
Pridėtinės vertės projektai.
Plečiantis klubų bendrijai atsiranda reali galimybė klubų nariams o taip pat ir jų atstovaujamoms įmonėms kurti pridėtinę vertę. Tai įvairios nuolaidų programos organizuojant kvalifikacijos kėlimą, bendri projektai ir pan.
Laisvalaikis.
Klubų nariai randa laiko ir šiaip neformalioje aplinkoje savo iniciatyva susibėgti į kruvą pasidalinti įspūdžiais iš kokios egzotiškos kelionės ir pan.
Klubų darbą organizuoja Vitoldas Masalskis ir Eglė Masalskienė.
